1.协调和处理员工关系问题，包括解决员工之间的矛盾、处理员工投诉等。

2. 组织和协调公司年会、员工活动等。

3.公司对外宣传，员工生日、奖励等事务的安排落实。负责通过朋友圈、抖音平台对公司正面的宣传(包括但不限于公司产品、公司重大的活动、优秀的员工)。

4.文件资料管理:负责公司各类文件的收集、整理、归档和保管工作，确保公司文件资料的安全和完整。

5.商务接待、客户接待、各项活动的拍照、文件的存档

6.政府关系对接、各项政府奖励的资料投递、跟踪、完善，

7.公司各项资料的存档、保存(包括但不限于专利、政府文件)